Le MiniDico des métiers

Retour

RESPONSABLE DU RECRUTEMENT

Description

Personne chargée de sélectionner les personnes pour occuper des postes à pourvoir dans une entreprise. Elle étudie les postes (missions, qualités nécessaires, salaire) et sélectionne les candidats qui ont le meilleur "profil" pour ces postes. Pour cela, elle analyse les curriculum vitae (CV), s'entretient avec les candidats. Elle s'aide parfois de psychologues qui font passer des tests ou analysent l'écriture.

En apprendre plus avec l'Onisep
Niveau
BAC + 5
Etudes et diplôme(s)
  • Licence Psychologie, Droit par exemple puis master psychologie du travail ou gestion des ressources humaines
  • Diplôme d'Ecoles de commerce et de gestion
  • Diplôme d'Institut d'études politiques (IEP) Option Gestion du personnel
  • Ecoles en ressources humaines
Secteurs
Gestion Comptabilite Ressources Humaines
Intérêts
Administration Encadrement
Types d'activités
Diriger, organiser